masterclass6 minFacile

Faire passer vos apprenants à l'action

Angle mort n°6. Former, c'est provoquer un changement de comportement. Il repose sur 3 leviers : pouvoir, occasion, envie.

Faire passer à l'action
Faire passer à l'action

Former, ce n'est pas enseigner. C'est provoquer un changement de comportement. Et un comportement tient sur 3 leviers : le pouvoir, l'occasion, l'envie. Oubliez-en un, rien ne se passe.

Ce que vous débloquez dans cet épisode

  • Pourquoi savoir ne suffit pas à faire
  • Les 3 leviers d'un vrai changement de comportement
  • Comment rendre le bon geste presque inévitable
  • Le prompt prêt à coller pour l'appliquer à votre formation
  • La checklist « c'est réussi si »

On commence

Pour chaque chose que vous enseignez, demandez : est-ce que l'apprenant peut le faire, en a-t-il l'occasion, et en a-t-il envie ? S'il manque un des trois, il ne le fera pas.

Comment activer les 3 leviers pour déclencher l'action vous attend juste en dessous.

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